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Paragrafendschungel Betriebsrat: Bedeutung juristischer Grundkenntnisse nimmt zu

Betriebsrat spezial

Ausgabe 36/2011: »Paragrafendschungel Betriebsrat: Bedeutung juristischer Grundkenntnisse nimmt zu«

Sehr geehrte Damen und Herren,

die rechtlichen Vorgaben bei Beschäftigungsverhältnissen waren noch nie einfach zu durchschauen. Doch mittlerweile sind so viele neue Felder hinzugekommen, dass diese Regelungen für Außenstehende undurchdringlich erscheinen. Die Vielzahl an Modellen der flexiblen Arbeitszeit und die sich ständig verändernden Dos und Don´ts beim Datenschutz tun ihr Übriges.

Ohne fachkundige Anleitung kann man sich in diesem Dschungel schnell verirren. Bei unserem Seminar bekommen Sie einen fachkundigen "Scout" an Ihre Seite gestellt, der Ihnen den Weg aus diesem Irrgarten weist:

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In diesem Newsletter haben wir wieder viele spannende Beiträge rund um die Betriebsratsarbeit für Sie zusammengestellt.

Wir wünschen Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Lektüre!
Ihre Betriebsrat-spezial-Redaktion

Arbeitsrecht aktuell

BAG zu Urlaubsabgeltungsansprüchen und Ausschlussfristen

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

Gemäß § 7 Abs. 4 BUrlG ist der Urlaub abzugelten, wenn er wegen Beendigung des Arbeitsverhältnisses nicht genommen werden kann. Allerdings sind hierbei auch tarifvertragliche Vereinbarungen zu beachten. ... zum Artikel

Hessisches Landessozialgericht - Arbeitgeber muss Alkoholkonsum nicht unterbinden

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

Arbeitnehmer sind auf dem Weg nach und von dem Ort ihrer Arbeitstätigkeit gesetzlich unfallversichert. Dieser Versicherungsschutz entfällt, wenn der Versicherte absolut fahruntüchtig ist. Dies gelte auch dann, wenn der Arbeitgeber den Alkoholkonsum während der Arbeit nicht verhindert hat. ... zum Artikel

Probearbeit vor befristetem Arbeitsverhältnis kann sog. “Zuvor-Beschäftigung” sein

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

Durch Probearbeiten kann ein verbindliches Arbeitsverhältnis und nicht nur ein unverbindliches „Einfühlungsverhältnis“ begründet werden. ... zum Artikel

Burn-out und Depressionen werden immer mehr zur Volkskrankheit.
Praxis-Seminar: Psychische Belastungen im Betrieb »

Kündigungsbestimmungen aktuell

Kündigungsschutzklage lohnt sich meistens!

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

Der Erhalt einer Kündigung ist für viele Beschäftigte ein ganz persönliches Schicksal. Mancher befürchtet, ob seines Alters keine Arbeit mehr zu finden. Andere befürchten, dass die Bank ihnen Kredite kündigt und die Finanzierung des Hauses in Frage gestellt ist. Nicht selten müssen Arbeitnehmer in solchen Fällen spontan an ihr Gespartes, möglicherweise die Altersvorsorge oder sind gänzlich auf den Staat angewiesen. ... zum Artikel

Verspätete Mitteilung der Arbeitsunfähigkeit kann die ordentliche Kündigung rechtfertigen

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

Das Hessische Landesarbeitsgericht hat entschieden, das wiederholte Verletzungen der Anzeigepflicht bei Arbeitsunfähigkeit nach erfolgter Abmahnung eine ordentliche Kündigung rechtfertigen können. ... zum Artikel

Besonderer Kündigungsschutz für bestimmte Personengruppen

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

Jeder Arbeitnehmer, der länger als 6 Monate in demselben Betrieb oder Unternehmen beschäftigt ist, genießt sofern der Arbeitgeber in der Regel mehr als zehn Arbeitnehmer (bei Arbeitsverhältnissen, die vor dem 01.01.2004 begonnen haben mehr als 5 Arbeitnehmer) beschäftigt, Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz. ... zum Artikel

Betriebsverfassung aktuell

LAG Berlin-Brandenburg: Minderheitsgruppe im Betriebsrat kann kein eigenes Büro verlangen.

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

Das LAG Berlin-Brandenburg hat nach mündlicher Anhörung entschieden, dass eine Minderheitsgruppe im Betriebsrat vom Betriebsrat als Gremium keine Überlassung eigener Büroräume einschließlich Bürotechnik zur ausschließlichen Nutzung verlangen kann. ... zum Artikel

Gesunder Arbeitsalltag

Mit dem Chef als Partner sind Mitarbeiter gesünder

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

Mehr Einsatz für die Mitarbeiter, mehr Feedback und öfter mal ein Lob für gute Arbeit - das wünschen sich Beschäftigte von ihrer Führungskraft. Dieser Einsatz lohnt sich, bestätigt der aktuell veröffentlichte Fehlzeiten-Report 2011. ... zum Artikel

Arbeitsbelastung und Überstunden geben Hinweise auf Herzkrankheit und Sterblichkeit

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

Hohe berufliche Anforderungen in Kombination mit niedriger Kontrolle über die eigene Arbeit sind schädlich fürs Herz. ... zum Artikel

Tarifrecht aktuell

Tarifvertragliche Entgeltanpassung Ost/West

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

Schuldrechtliche Abrede oder Inhaltsnorm ... zum Artikel

Burn-out und Depressionen werden immer mehr zur Volkskrankheit.
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Wussten Sie schon?

Studien: Regelmäßiger Schokoladen-Genuss kann Herz-Kreislauf-Risiko stark verringern

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

Schokolade hat einen positiven Einfluss auf die Gesundheit. Sie wirkt antioxidativ und entzündungshemmend, kann den Blutdruck senken, die Insulin-Sensitivität verbessern und damit vor Diabetes schützen, so berichtet ein Forscherteam um Dr. Oscar Franco (University of Cambridge) auf dem Europäischen Kardiologenkongress (ESC) in Paris. ... zum Artikel

Gefahren für Beschäftigungswachstum

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

Arbeitszeiten so lang wie vor der Krise ... zum Artikel

IG Metall fordert mehr Engagement für die junge Generation

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: IG Metall

"Bildung und Ausbildung werden immer noch vernachlässigt, unsichere Arbeitsverhältnisse akzeptiert oder gefördert. Zu viele jungen Menschen haben keine berufliche Perspektive und soziale Sicherheit. Damit drohen auch in Deutschland die Fundamente einer stabilen Gesellschaft zerstört zu werden, wenn wir nicht gegensteuern", sagte der Zweite Vorsitzende der IG Metall, Detlef Wetzel in Berlin. ... zum Artikel

Tabelle

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Spruch der Woche

Wie bleibt man gesund? Eine Antwort von Mark Twain

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Betriebsrat spezial

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