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Betriebsrat spezial

Ausgabe 40/2016: »Protokollführung: So vermeiden Sie Formfehler!«

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Sehr geehrte Damen und Herren,

laut § 34 BetrVG ist der Betriebsrat dazu verpflichtet, über jede Sitzung eine Niederschrift anzufertigen. Nicht nur machen Protokolle Entscheidungen transparent und auch im Nachhinein nachvollziehbar, sondern dienen sie im Falle eines Rechtsstreits vor Gericht auch als unverzichtbares Beweismittel.

Stößt das Gericht beim Prüfen der Formalien jedoch auf Mängel, war Ihre Arbeit umsonst – das Protokoll kann nicht gewertet werden. Lassen Sie nicht zu, dass die Durchsetzung berechtigter Interessen an Formfehlern scheitert!

Unser Tipp: An nur einem kompakten Seminartag erhalten Sie einen Überblick über die gesetzlichen Anforderungen, die an Sitzungsprotokolle gestellt werden und erlernen das ABC der Protokollsprache – für eine rechts- und stilsichere Mitschrift:

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Eine informative Lektüre wünscht Ihnen
Ihre Betriebsrat-spezial-Redaktion

Inhalte dieser Ausgabe

Arbeitsrecht aktuell

Alles nicht so einfach: Vorsicht bei Ausschlussfristen und Mindestentgelt

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Taylor Wessing Deutschland
In einer aktuellen Entscheidung befasst sich das BAG mit der Frage, ob eine vom Arbeitgeber als Allgemeine Geschäftsbedingung gestellte arbeitsvertragliche Ausschlussfristenregelung, die auch den Anspruch auf das Mindestentgelt nach § 2 der Verordnung über zwingende Arbeitsbedingungen in der Pflegebranche (PflegeArbbV) erfasst, wirksam ist. ... zum Artikel

Entsendebescheinigung und Bindungswirkung im Arbeitsrecht?

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Taylor Wessing Deutschland
In einer aktuellen Entscheidung hatte das Oberlandesgericht Bamberg zu prüfen, ob eine unionsrechtlich erteilte A 1-Entsendebescheinigung ausschließt, eine unerlaubte Arbeitnehmerüberlassung nach § 16 Abs. 1 Nr. 1 Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) bußgeldrechtlich zu ahnden. ... zum Artikel

Kündigungsbestimmungen aktuell

Massenentlassung – Konsultationsverfahren mit dem Betriebsrat

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Bundesarbeitsgericht
Ein Arbeitgeber darf das Konsultationsverfahren nach § 17 Abs. 2 KSchG als beendet ansehen, wenn der Betriebsrat keine weitere Verhandlungsbereitschaft über Maßnahmen zur Vermeidung oder Einschränkung von Massenentlassungen erkennen lässt. ... zum Artikel

Kündigung eines Zugführers wegen eines Fotos des Eingangstores zum Konzentrationslager Auschwitz mit einer Bildunterschrift auf dessen Facebookseite

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg
Gegenstand des Berufungsverfahrens ist eine von der DB Regio AG ausgesprochene außerordentliche fristlose, hilfsweise ordentliche Kündigung eines Zugführers. ... zum Artikel

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Gesunder Arbeitsalltag

3,4 Prozent mehr Arbeitsunfälle – leichte Rückgänge bei tödlichen Arbeits- und Wegeunfällen

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)
Gesetzliche Unfallversicherung legt Zahlen für das erste Halbjahr 2016 vor. ... zum Artikel

Studie: Zunehmende Digitalisierung im Beruf belastet Familienleben

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Barmer GEK
Die zunehmende Digitalisierung der Arbeitswelt und ständige Erreichbarkeit im Beruf belasten das Familienleben und wirken sich negativ auf die Gesundheit aus. Das geht aus einer Studie der Universität St. Gallen hervor, die kürzlich in Berlin vorgestellt wurde. ... zum Artikel

Wussten Sie schon?

Viele Unternehmen haben Datenschutzreform nicht auf dem Schirm

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: BITKOM - Bundesverband Informationswirtschaft, Telekommunikation und neue Medien e.V.
Viele Unternehmen sind unzureichend auf die europäische Datenschutz-Grundverordnung vorbereitet. Das hat eine repräsentative Umfrage im Auftrag des Digitalverbands Bitkom unter 509 Datenschutzverantwortlichen in Unternehmen ab 20 Mitarbeitern ergeben. ... zum Artikel

Qualifizierte Job-Bewerberinnen mit türkischem Namen und Kopftuch benachteiligt

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Institut zur Zukunft der Arbeit
Trotz aller Integrationsbemühungen werden türkischstämmige Frauen, insbesondere wenn sie ein Kopftuch tragen, auf dem deutschen Arbeitsmarkt nach wie vor diskriminiert. ... zum Artikel

Spruch der Woche

Die Bretter, die die Welt bedeuten

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Verlag Dashöfer GmbH
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