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Ausgabe 42/2024: »Wenn der Kopf raucht...«

Ausgabe 42/2024: »Wenn der Kopf raucht...«

Sehr geehrte Damen und Herren,

die größten Gegner in vielen Unternehmen sind unsichtbar: Es sind psychische Belastungen. Sie wirken still im Hintergrund und beeinflussen die Leistungsfähigkeit ganzer Teams. Überlastung, ständige Erreichbarkeit und wachsender Druck. Wenn Stress zur Regel wird, leidet nicht nur die Gesundheit der Mitarbeitenden, sondern auch der Erfolg des Unternehmens. Fehlzeiten steigen, die Motivation sinkt und wertvolle Ressourcen werden erschöpft. Doch es gibt Wege, diesen Teufelskreis zu durchbrechen.

Aber wie gelingt es, psychische Belastungen zu erkennen, zu bewerten und schließlich zu reduzieren? Der Schlüssel liegt darin, eine gesunde Balance zwischen den Ressourcen der Mitarbeitenden und den Anforderungen an sie herzustellen. Genau hier setzt unser Online-Seminar an. Sie erhalten praxisorientierte Lösungsansätze, um nicht nur die psychische Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden zu fördern, sondern auch deren Leistungsfähigkeit langfristig zu sichern.

Ein weiteres Highlight: In diesem Newsletter finden Sie ein exklusives Interview mit dem Diplom-Pädagogen und Referenten Markus Hombach. Er spricht darüber, wie Unternehmen psychische Belastungen frühzeitig erkennen und wirkungsvoll angehen können. Schauen Sie gerne rein, um schon vorab wertvolle Einblicke zu erhalten.


Live-Online-Seminar: Professioneller Umgang mit psychischen Belastungen von Mitarbeitenden
Erkennen, erfassen & verringern – Leistungsfähigkeit der Mitarbeitenden erhalten
✔ Systematische Fehlzeitenanalyse kennenlernen
✔ Methoden zur Erkennung und Erfassung von „Brennpunkten“ und Belastungen
✔ Ansatzpunkte zur Gesundheitsförderung und zur Verringerung psychischer Belastungen
» Jetzt anmelden!

Ihre PersonalGate-Redaktion wünscht Ihnen eine gute Lektüre. Bleiben Sie gesund!

Inhalte dieser Ausgabe

Experten-Interview

Psychische Belastungen am Arbeitsplatz und Präventionsmaßnahmen: Experten-Interview mit Markus Hombach

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Verlag Dashöfer GmbH
Psychische Belastungen am Arbeitsplatz können sich unbemerkt einschleichen und sowohl Mitarbeitende als auch Unternehmen treffen – oft mit verheerenden Folgen. Diplom-Pädagoge Markus Hombach spricht mit uns über die Hauptauslöser psychischer Belastungen bei Mitarbeitenden – und wie diese präventiv vermieden werden können. ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

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Live-Online-Seminar: Betriebliches Eingliederungsmanagement & krankheitsbedingte Kündigung
 
Zwei Referenten: Ein Praktiker & ein Rechtsanwalt

Voraussetzungen einer krankheitsbedingten Kündigung

Praxisnahe Einführung des BEM im Unternehmen und Führungsrichtlinien

BEM-Verfahren, BEM-Gespräch und Rollenverteilung

 
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Experten-Artikel

Zu viel Bildschirmzeit: Wie können Arbeitgebende und Mitarbeitende dem entgegenwirken?

Von:
  • Michelle Bittroff
— Quelle:
  • Verlag Dashöfer GmbH
Die zunehmende Bildschirmarbeit belastet unsere Augen und unsere Gesundheit. Doch auf die regelmäßige Arbeit mit PC und Co. können heute die wenigsten verzichten. Arbeitgebende und Beschäftigte sollten daher gezielte Maßnahmen ergreifen, um Augenbelastung und Ermüdung vorzubeugen. Wie sehen diese konkret aus? ... zum Artikel

Gesundheit aktuell

Aktionsbündnis Seelische Gesundheit: Psychische Störungen aus der Tabuzone holen

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Institut für angewandte Arbeitswissenschaft (ifaa)
Vom 10. bis 20. Oktober rückt die Aktionswoche die psychische Gesundheit am Arbeitsplatz in den Fokus: „Hand in Hand für seelische Gesundheit am Arbeitsplatz”. ... zum Artikel

Immer mehr psychische Probleme – Expertin nennt 5 Gründe, warum man sich um sein emotionales Wohlbefinden kümmern sollte

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Natürlich Tschumi GmbH
Immer mehr Menschen leiden unter psychischen Problemen, insbesondere Depressionen nehmen zu – auch bei jungen Leuten. Die Verschreibung von Antidepressiva hat sich drastisch erhöht. Vor allem in stressigen Lebensphasen oder unter belastenden Umständen kann sich dies stark auf das emotionale Wohlbefinden auswirken. ... zum Artikel
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